“Boimy się chodzić do pracy”. Urzędnicy piszą list i oskarżają burmistrz o mobbing

Do naszej redakcji trafił list, który – choć datowany na 30 lipca 2025 roku – publikujemy dopiero dziś. Dlaczego? Bo przez ostatnie miesiące weryfikowaliśmy jego autentyczność. Potwierdzaliśmy prawdziwość podpisów, rozmawialiśmy z radnymi i urzędnikami, którzy potwierdzili, że treść listu odpowiada realiom pracy w Urzędzie Miasta Gostynina. Każdy z rozmówców zastrzegł anonimowość – jak mówili, ze strachu przed ewentualną mściwością burmistrz i jej najbliższego otoczenia. Chcieliśmy mieć absolutną pewność, zanim ujawnimy tak poważne oskarżenia – zwłaszcza w sytuacji, gdy przewrażliwiona władza mogłaby próbować podważać wiarygodność źródła.

Treść listu to dramatyczne świadectwo ludzi, którzy – jak piszą – boją się przychodzić do pracy. W dokumencie, który imiennie (zanonimizowaliśmy dane na ich prośbę) podpisali pracownicy Urzędu Miasta Gostynina, czytamy o mobbingu, atmosferze strachu, chłodzie emocjonalnym i upokarzającym traktowaniu przez burmistrz Agnieszkę Korajczyk-Szyperską.

„Nie ma zwykłej, ludzkiej rozmowy. Wszystko sprowadza się do SMS-ów, maili, krótkich i często obraźliwych poleceń. (…) A jeśli spróbujemy dopytać – słyszymy tylko półsłówka i opryskliwe komentarze” – piszą autorzy listu.

Pracownicy opisują sytuację, w której nawet zwykłe „dzień dobry” stało się luksusem, a kontakt z przełożonym ogranicza się do chłodnych komunikatów i złośliwych komentarzy. „Dziś w naszym urzędzie panuje strach, obojętność i poczucie, że jesteśmy traktowani jak narzędzia, a nie ludzie” – czytamy dalej.

Szczególnie mocny fragment dotyczy różnicy między wizerunkiem medialnym burmistrz a codziennym doświadczeniem pracowników:

„Największym paradoksem jest rozdźwięk między rzeczywistością a tym, co burmistrz pokazuje w mediach społecznościowych. Tam uśmiecha się, promienieje energią (…). To bolesne, bo my, którzy widzimy ją na co dzień, doświadczamy zupełnie innego oblicza – chłodnego, nieprzyjaznego, często lekceważącego” – piszą urzędnicy.

W liście pojawia się także nazwisko Romana Augustyniaka, który – jak twierdzą autorzy – ma realny wpływ na funkcjonowanie urzędu, mimo że nie pełni żadnej oficjalnej funkcji.

„To człowiek arogancki, wulgarny i pozbawiony ogłady. Zamiast wspierać, wprowadza jeszcze więcej napięć. Dla wielu z nas to symbol tego, jak bardzo normalne standardy pracy w urzędzie zostały zburzone” – czytamy w liście.

Nie zabrakło również odniesienia do wiceburmistrz Anny Wilińskiej, o której – jak piszą pracownicy – trudno cokolwiek powiedzieć, bo „brak słów, jak ludzi można poznać dopiero gdy obejmą lukratywną funkcję i jak zapominają swoich kolegów”.

Ten krótki, ale wymowny fragment wskazuje, że – zdaniem autorów – również wiceburmistrz przyjęła postawę dystansu i obojętności wobec zespołu, który jeszcze niedawno uważał ją za „jedną z nas”.

Urzędnicy podkreślają:

„Nie piszemy tego listu, by narzekać. Praca w UM nigdy nie była łatwa. Ale dziś sytuacja przerodziła się w coś, co nas przerasta. Boimy się chodzić do pracy, boimy się odezwać, boimy się nawet spojrzeń przełożonych. Wszyscy czujemy, że dalej tak być nie może.”

Na końcu listu pojawia się prośba, która brzmi jak wołanie o pomoc:

„Dlatego prosimy o jedno: żeby nasz głos został usłyszany. Żeby ktoś wreszcie zwrócił uwagę na to, co dzieje się w ratuszu” – apelują autorzy listu i przyznają, że sami nie mają odwagi mówić o tym problemie otwarcie, bo wiele by zaryzykowali.

Publikacja tego listu to nie tylko relacja z wewnętrznych napięć w urzędzie. To pytanie o granice władzy, odpowiedzialność za ludzi i o to, czy Gostynin stał się miejscem, w którym strach zastąpił dialog.

Redakcja tugostynin.pl zwróci się do burmistrz Agnieszki Korajczyk-Szyperskiej z prośbą o komentarz w tej sprawie.

Kliknij i przeczytaj więcej politycznych informacji.

Sprawdź nasz nowy portal z pobliskiej gminy Nowy Duninów – tuduninow.pl.